职业规划系统

一、 理论基础
麦克利兰的动机理论、荣格的性格理论

二、 考察维度
动力、基本个性、行为风格、分析处理问题及思维方式

三、 基本信息
测评时间30分钟，技术上有单机版、网桥版、网络版形式，参测者可以在线、脱线、纸笔测试。

四、 应用方向
员工职业规划、团队沟通与建设、员工管理

五、 产品特色
具有成人、学生两个版本。

六、 部分客户
上海汽轮机，松下电器，重庆商业银行，杭州招聘网